Was den Erfolg von GOODplace auszeichnet – die führende Academy für Feelgood Manager Ausbildung? 6 Erfolge in der 10jährigen Geschichte die überzeugen. Soviel sei verraten, das Original …
Wie es Stefan Olt gelungen ist, nach Jahren in einer klassischen Manager-Karriere, seine eigene Berufung als Feelgood Manager zu finden und umzusetzen …
Beschäftigte werden zunehmend in einem hybriden Office-Setting arbeiten, also zwischen Homeoffice und dem Büro. Das Büro wird zum Drehpunkt der sozialen Begegnung. Wie kann menschliches Re-connecten in den verschiedenen Settings gelingen.
Die Kulturwelt im Unternehmen ist vielfältig, jedoch nicht nur positiv. Feelgood Management fördert und stärkt eine positive Unternehmenskultur. In diesem Beitrag möchten wir Euch die Vielfalt der verschiedenen positiven Kulturen vorstellen und Euch sensibilisieren über die Themenbandbreite des Feelgood Managements.
Feelgood Manager auf dem Vormarsch
In Deutschland gibt es mittlerweile mehr als 100 Feelgood Manager in Unternehmen. Der fachliche Austausch ist für die Kulturgestalter mit Titeln, wie Feelgood Manager, Company Culture Coordinator oder Company Culture Coach enorm wichtig.
Wir werden oft gefragt, ob Feelgood Management eine messbare Größe ist. Dieser Artikel bietet Denkanstöße und Antworten.
Die Digitalisierung nimmt weiter Fahrt auf und stellt gelebte Werte in Unternehmen immer mehr auf den Kopf und verändert die Arbeitswelt. Der neue Trend Human Centricity rückt verstärkt den Menschen als Kunden und Mitarbeiter in den Fokus.
Professionelles Feelgood Management schafft besseres Arbeitsklima, mehr Vernetzung und Wissensaustausch in Unternehmen. Feelgood Management-Light birgt Risiken, wie aktueller Fall zeigt. Mehr zu diesem Thema unter www.goodplace.org.