Nach Corona – arbeiten wie bisher oder eine Rückkehrkultur, in der Chancen und Mitarbeiter-Wünsche aktiv umgesetzt werden? Welche Rolle spielt der Feelgood Faktor in Zukunft?
Bestimmt unsere innere Haltung wie wir neue Formen der Arbeit gegenüberstehen? Feelgood Managerin Mirella Ehlers berichtet von der New Work Future Konferenz in Hamburg und teilt ihre High Lights.
GOODplace Feelgood Meetup am 5. September beim Gastgeber Philips in Hamburg. Philips setzt auf Feelgood und Wertschätzungskultur im neuen Headquarter. Ein Pflicht-Termin für Feelgood Manager, Kulturgestalter und Interessierte!
Ihr wünscht Euch immer wieder von uns: Mehr Infos aus der Praxis. So setzen wir unsere Reihe fort, jedem Absolventen der Fachausbildung zum GOODplace® Certified Feelgood Manager Raum für seine eigene persönliche Geschichte zu geben. Diesmal: Kitty Nopens …
Mit dem Konfliktkostenrechner von Reconsiliare können die Kosten von FEELBAD, das Resultat von Konflikten, ermittelt werden. Für Feelgood Manager ein wichitges Tool zur Ermittlung von Kosten, die durch das Feelgood Management eingespart werden können. Weiterlesen lohnt sich!
Wir werden oft von Interessierten gefragt, was hat die von GOODplace ausgebildeten Feelgood ManagerInnen angetrieben genau diesen Weg zu gehen? Diesmal Markus Wipfler im Interview.
Frisch zertifizierte Feelgood Manager im Interview. Sie sprechen über ihre Motivation, die Rolle im Unternehmen und warum sie die Aufgabe begeistert. Diesmal Angela Miller.
Die Kulturwelt im Unternehmen ist vielfältig, jedoch nicht nur positiv. Feelgood Management fördert und stärkt eine positive Unternehmenskultur. In diesem Beitrag möchten wir Euch die Vielfalt der verschiedenen positiven Kulturen vorstellen und Euch sensibilisieren über die Themenbandbreite des Feelgood Managements.


