Das Unternehmen bietet allen Mitarbeitern gleichberechtigte Entwicklungschancen und gleiche Entlohnung für gleiche Arbeit. Es bietet externen Mitarbeitern (Freiberufler, Zeitarbeiter) faire Entlohnung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Das Unternehmen unterstützt soziale Vielfalt in der Belegschaft – ein Mix an verschiedenen Nationalitäten, Geschlechtern, Altersstrukturen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen und unterschiedlichen Lebensstilen. Kultur des „Jeder darf sein wie er ist“ wird gefördert.
