Annika Bierwirth habe ich auf dem ersten Carpediem Barcamp in Hamburg kennengelernt. Dort habe ich sie gefragt, ob sie den GOODplace-Lesern Einblick in ihr favorisiertes Arbeitsmodell und ihre Vorstellungen von sinnerfüllter Arbeit geben möchte. Here you are:
Unternehmen folgen zunehmend dem Trend, gezielt um weiblich Fachkräfte zu werben. Knapp 100 Aussteller – darunter accenture, adidas, BASF, Bayer, GE, Siemens oder ThyssenKrupp – präsentieren sich am 8. Juni auf der women&work, Deutschlands größtem Karriere-Event für Frauen, und stehen für alle Fragen rund um Jobeinstieg und -wechsel, Wiedereinstieg oder den Weg nach oben zur Verfügung. Ob Studentin, Absolventin, erfahrene Fachfrau, Wiedereinsteigerin, Führungskraft oder einfach nur ambitioniert – die Messe bietet die Chance zahlreiche namhafte Unternehmen zu treffen, die gekommen sind, um die bislang eher unentdeckten Talent-Schätze, weibliche gut ausgebildete Fachkräfte, zu werben. Schwerpunkt der diesjährigen women&work ist das Thema „Future Management“. „Der Standort Deutschland ist bekannt für Innovation und Fortschritt. Damit Unternehmen innovativ und zukunftsfähig bleiben, gilt es zukünftig, das gesamte Innovationspotenzial einer Gesellschaft zu aktivieren. Und das ist zur Hälfte weiblich“, sagt Melanie Vogel, Initiatorin und Veranstalterin der women&work. „Im Fokus von vielen Diskussionen und Vorträgen stehen daher die Themen Innovation und Zukunft der Arbeit.“ Die Messe ist ideal zum Netzwerken, Weiterbilden und Tuchfühlung aufnehmen mit Unternehmen, die meinen attraktiv für Frauen zu sein. Unser Tipp: nicht zögern, hingehen! Der Messebesuch ist kostenfrei!
Die Konferenz „KarmaKonsum“ präsentiert am 23. und 24.05.2013 zum siebten Mal nachhaltige Lebensstile und Produkte. Ihr Gründer, Christoph Harrach, stellt zum Thema Arbeitswelt der Zukunft zudem die Studie „nachhaltig leben und arbeiten“ vor, bei der es um das Potential der Mitarbeiter in Sachen Corporate Social Responsibility (CSR), also das verantwortungsbewusste Handeln des Unternehmens gegenüber der Umwelt und der Gesellschaft geht.
Wie wollen re:publica-Besucher und Besucherinnen leben? Wie hat die Arbeitswelt sich verändert? Wie stellt ihr euch Arbeit 2013 vor? Und wie realisiert ihr das in eurem eigenen Leben?
Die re:publica 2013 hat vom 6. bis 8. Mai das siebte Mal in Berlin stattgefunden. Mit über 5.000 Besuchern ist sie die größte Internetkonferenz in Deutschland. Ein zentrales Konferenzthema war die Zukunft der Arbeit im digitalen Zeitalter. Vor allem der Vortrag mit dem Titel „Der Montag liebt dich“ von Teresa Bücker hat uns neugierig gemacht.
Wir wollen einen Blick in die Zukunft werfen wie sich die Arbeitswelt für Wissensarbeiter verändern wird. Trendforscher beschäftigen sich mit der Zukunft der Arbeit seit vielen Jahren. Katrin Frick vom Gottlieb Duttweiler Institut in der Schweiz (GDI) erklärt auf den XDAYS 2013 in Interlaken die Zukunft des Arbeitens. Einen guten Einstieg ins Thema bietet auch der Wissensarbeiter mit der Serie Zukunft der Arbeit.
Täglich setzen sich Menschen aus freien Stücken für ein herzlicheres Miteinander am Arbeitsplatz ein. Es sind Menschen denen es nicht egal ist, einen großen Teil ihrer Lebenszeit an einem Arbeitsplatz mit schlechten Klima zu verbringen. Was treibt sie an? Es ist ihnen eine Herzensangelegenheit. Medien-Informatikerin Katharina Kunnert ist eine wahre Herzensmitarbeiterin und nimmt uns mit auf ihre ganz persönliche Karriere-Journey zur Feelgood Managerin in einem Konzern.