Kontakt    +49 (0)40-41 629 650    info@goodplace.org

Über uns

humanity
makes work a good place.

Leistung muss sich nicht nur lohnen, sie darf auch Freude machen! Es ist ganz einfach: Glückliche Menschen schaffen bessere Arbeit. Immer mehr Menschen engagieren sich dafür, Arbeit neu und anders zu denken. GOODplace vernetzt diese Power – und ist Vorreiter für Menschzentrierte Organisationskultur und Kulturgestaltung mit System.

 

GOODplace Team

MONIKA KRAUS-WILDEGGER
CEO + Gründerin
Email

GOODplace TEAM
Email

SEBASTIAN VOGEL
CTO
Email

Berlin

Community Botschafter
Joanna BrinkmannEmail

Bonn-Rhein-Sieg

Community Botschafter
Lucy Boy Email

Frankfurt a.M.

 

 

 

Community Botschafter
Gentiana DaumillerEmail

Frankfurt a.M.

Community Botschafter
Stefan OltEmail

Hamburg

Community Botschafter
Heike KrämerEmail

Leipzig

 

 

 

Community Botschafter
LearningCircle Moderator
Anja NeumannEmail

München

Community Botschafter
LearningCircle Moderator
Conny HarlinghausenEmail

München

Community Botschafter
Alexandra KnallEmail

Nürnberg

Community Botschafter
GOODplace Berater
Benjamin KellerEmail

Was uns antreibt.

Unsere Arbeitswelt verändert sich schnell und tiefgreifend. Digitale und KI-Technologien ermöglichen uns einfacher, freier und produktiver zu arbeiten. Gleichzeitig fordert zunehmende Komplexität mehr Engagement und permanente Lernbereitschaft. Nur Mitarbeiter, die sich in ihrem Job wohlfühlen, können in einem anspruchsvollen Umfeld gute Leistungen bringen.

Feelgood Management ist der Weg, um einer menschzentrierte Arbeitskultur den Weg zu bereiten, die Prozesse aus der Sicht von Mitarbeitern entwickelt. Wir haben die Kompetenz, Unternehmen und Menschen rund um das Thema Menschzentrierte Organisationsentwicklung zu qualifizieren, beraten und zu begleiten.

Die Idee oder
wie ist es zur Gründung gekommen?

Die Gründung von GOODplace stand anfangs ganz im Zeichen von „guten Beispielen“. Engagierten Unternehmen sollte ein Forum geboten werden, um ihre Entwicklung vorzustellen – und damit andere zu inspirieren. Aber schon bald wurde klar: Der Wechsel zu einer menschzentrierten Unternehmenskultur, die Arbeit und Leben unter einen Hut bringt, ist nur durch gute Worte nicht zu haben. Ein so tiefgreifender Wandel braucht Menschen in Verantwortung mit Haltung und Menschen, die ihn gestalten – und zwar hauptberuflich und mit Mandat! Die Idee von GOODplace war geboren.

Die GOODplace Story.

GOODplace ist das führende Institut für Menschzentrierte Organisationsentwicklung im deutschsprachigen Raum mit Communities in Hamburg, Berlin, Leipzig, Nürnberg, München, Frankfurt, Bonn-Rhein-Sieg. Unsere Haltung: Arbeitszeit ist Lebenszeit. Wir sprechen deshalb von Work-Life-Symbiose. Denn beide Welten sind keine Gegensätze, sie teilen sich das wertvollste Gut eines Menschen, seine Lebenszeit. Daraus resultiert unser Why: Humanity makes work a goodplace. Gegründet 2012 von Monika Kraus-Wildegger, sind wir seit mehr als 10 Jahren aktiv als Pionier und Vordenker für Human Work und Kulturgestaltung mit System, dem GOODplace Modell. GOODplace ist führend in der Ausbildung von Feelgood Kulturgestalter:innen, konform mit dem Qualitätsstandard des Fraunhofer Berufsprofil Feelgood Manager. Wir sind mehr als die Summe unserer einzelnen Dienstleistungen. Wir sind innovativ und entwickeln unsere Menschzentrierte Formate kontinuierlich weiter. Wir sind eine starke Community mit großartigen Menschen, die in Organisationen erfolgreich Kulturarbeit leisten und Berater:innen, die als Sparringspartner Unternehmen und Kulturgestalter:innen zur Seite stehen. Besonders engagiert sind unsere Community Botschafter, die regional eine wachsende Feelgood Manager:innen Community vernetzen und den Austausch durch Netzwerke stärken und fördern.

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Feelgood Management ist der Weg, um zu verbinden, was zusammengehört – Unternehmen und die Menschen, die in ihnen arbeiten.

Ohne Dein Engagement läuft das nämlich nicht. Wir befähigen Dich.

Jetzt Ausbildung zum Feelgood Manager starten!